採用のプロセス

書類選考 　➡　面接(1回を予定)  　➡　適性検査(面接通過者のみ)   　➡　内定 

応募方法

当社採用担当へお電話にて応募の旨をお伝えください。 必要書類を当社宛にお送りください。

• 履歴書
• 職務経歴書(職務歴のある方) 
• 成績証明書(学生の方) 

書類確認後3営業日以内に採用担当者よりご連絡を差し上げます。 

募集要項